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濰坊交通發(fā)展集團(tuán)有限公司是濰坊市人民政府直屬的國(guó)有獨(dú)資公司,由濰坊市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)履行出資人職責(zé)。負(fù)責(zé)交通基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè),道路、橋梁及隧道、市政公用工程施工,工程技術(shù)與設(shè)計(jì) (公路、市政)服務(wù),工程勘察、測(cè)量、試驗(yàn)檢測(cè)及技術(shù)咨詢服務(wù)等業(yè)務(wù),年施工能力60億元以上。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,并經(jīng)市國(guó)資委批準(zhǔn),現(xiàn)公開誠(chéng)聘優(yōu)秀人才80名。 

一、招聘范圍和條件

(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

(二)本科及以上學(xué)歷(海外留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須具有經(jīng)國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的同等學(xué)歷證明),2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生需2022年7月份前取得畢業(yè)證和學(xué)位證。

(三)責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的獨(dú)立完成工作能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)事業(yè)單位公開招聘或公務(wù)員招考中被招聘(考)主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6.現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得招聘的其它情形的。

二、招聘崗位

本次公開招聘80名工作人員,其中校招人數(shù)65名,社招人數(shù)15名:
(一)山東宏昌路橋集團(tuán)有限公司17名,其中:
1.山東宏昌路橋集團(tuán)有限公司6名;
2.濰坊龍盛公路工程有限公司4名;
3.濰坊興盛公路工程有限公司3名;
4.高密市路通路橋工程有限公司2名;
5.濰坊順達(dá)公路工程有限公司2名。
二)濰坊公路發(fā)展集團(tuán)有限公司16名,其中:
1.濰坊昌盛公路工程有限責(zé)任公司3名;
2.濰坊華泰路橋工程有限公司4名;
3.青州鴻達(dá)公路工程有限責(zé)任公司2名;
4.濰坊交安公路工程有限公司1名;
5.濰坊宏泰公路工程有限責(zé)任公司3名;
6.濰坊昌國(guó)路橋工程有限公司3名。
(三)山東綠達(dá)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司16名,其中:
1.山東綠達(dá)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司8名;
2.濰坊昌路工程有限責(zé)任公司6名;
3.濰坊陸暢公路工程有限責(zé)任公司2名。
(四)山東華濰工程監(jiān)理咨詢有限公司6名。
(五)山東華遠(yuǎn)公路勘察設(shè)計(jì)有限公司25名。
具體崗位、人數(shù)、要求等情況詳見《濰坊交通發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年度公開招聘需求計(jì)劃表》(見附件)。
三、招聘程序和方法
本次招聘分校招和社招兩個(gè)部分:
校招工作,按網(wǎng)上報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、公示等步驟實(shí)施。
社招工作,按網(wǎng)上報(bào)名、履歷評(píng)價(jià)、面試、考察、體檢、公示等步驟實(shí)施。
(一)報(bào)名
報(bào)名人員登錄濰坊人才網(wǎng)(www.wfrcsc.com)點(diǎn)開首頁(yè)“公告”中查看招聘公告進(jìn)入“在線報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,每人限報(bào)1個(gè)崗位。
注意:“在線報(bào)名系統(tǒng)”中,“審核通過(guò)”僅表示“初審”通過(guò),不代表進(jìn)入最終面試環(huán)節(jié),報(bào)名信息提交后不可更改。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿招聘的全過(guò)程,報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡查實(shí)報(bào)名人員不符合規(guī)定條件或提供的材料不真實(shí),隨時(shí)取消考試或聘用資格。
報(bào)名時(shí)間:2022年3月1日-3月21日16:00
(二)打印筆試準(zhǔn)考證
報(bào)名校招崗位的考生,經(jīng)審核通過(guò)并在線繳費(fèi)后,可登錄在線報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。
在線繳費(fèi)時(shí)間:2022年3月2日-3月22日16:00
打印準(zhǔn)考證時(shí)間:另行通知。
報(bào)名校招崗位的考生,需繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元。
注意:報(bào)名社招崗位的考生,不需繳納筆試考務(wù)費(fèi)和打印筆試準(zhǔn)考證。
四、考試
(一)筆試或履歷評(píng)價(jià)
1.校招:筆試(滿分為100分)
報(bào)名校招崗位的考生需攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性紙質(zhì)證明、身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試,筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力+專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按崗位計(jì)劃1:1.5的比例確定進(jìn)入面試人選,最后一名如有數(shù)名考生成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。如達(dá)不到1:1.5的比例,可按照實(shí)際符合條件的人員確定。
2.社招:履歷評(píng)價(jià)(滿分為100分)
組織專家組,對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)考社招崗位的應(yīng)聘人員進(jìn)行履歷評(píng)價(jià)。滿分為100分。根據(jù)履歷評(píng)價(jià)得分由高到低按崗位計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,最后一名如有數(shù)名考生成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。如達(dá)不到1:2的比例,可按照實(shí)際符合條件的人員確定。
(二)面試(滿分為100分)
應(yīng)聘人員攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性紙質(zhì)證明、身份證參加面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
校招崗位的面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,社招崗位的面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。滿分為100分,采取去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分后,取平均成績(jī)的方法確定面試成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)合格線為75分,低于合格線者不予錄用。
報(bào)考人員需繳納面試考務(wù)費(fèi)60元,繳費(fèi)時(shí)間另行通知。
五、考察
1.校招崗位按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例百分制計(jì)算考試總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī),由高分到低分按崗位計(jì)劃1:1的比例確定考察對(duì)象。總成績(jī)相同的,面試成績(jī)高者優(yōu)先確定為考察對(duì)象。
2.社招崗位根據(jù)面試成績(jī),由高分到低分按崗位計(jì)劃1:1的比例確定考察對(duì)象。
3.考察主要是全面、客觀、公正地了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、作風(fēng)紀(jì)律、職位匹配度、報(bào)考信息真實(shí)性等情況,如存在弄虛作假或者不適合崗位的情況,立即取消其應(yīng)聘資格,經(jīng)集團(tuán)研究后按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),或取消遞補(bǔ)。
4.鑒于本次招聘涉及相關(guān)子公司較多,決定針對(duì)校招崗位,在面試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)排名執(zhí)行調(diào)劑制度,即若針對(duì)崗位要求專業(yè)相近且工作地點(diǎn)相鄰的,將在征詢考生本人意見之后進(jìn)行調(diào)劑納入考察對(duì)象。例:A崗位需求人數(shù)為3人,參加面試人數(shù)為5人;相鄰地點(diǎn)相近專業(yè)B崗位需求人數(shù)為2人,參加面試人數(shù)為1人;相鄰地點(diǎn)相近專業(yè)C崗位需求人數(shù)為1人,參加面試人數(shù)為0人。在無(wú)需遞補(bǔ)的情況下,根據(jù)總成績(jī),A崗位排名第4名可自主選擇調(diào)劑到B崗或C崗,A崗位排名第5名可調(diào)劑到剩余的B崗或C崗。以此類推。
六、體檢
考察合格的考生,確定為進(jìn)入體檢范圍的人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。因體檢不合格或者合格后放棄,致使招聘崗位出現(xiàn)缺額的,經(jīng)集團(tuán)研究后按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),或取消遞補(bǔ)。
七、公示
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在濰坊人才網(wǎng)(www.wfrcsc.com)統(tǒng)一公示,公示期為5個(gè)工作日。
八、聘用
公示期滿無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的,擬聘用人員有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)的試用期為3個(gè)月,應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為6個(gè)月,期滿合格后正式聘用。按程序上報(bào)市國(guó)資委審核備案,并按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
九、疫情防控要求
(一)參加考試的考生,請(qǐng)務(wù)必提前申領(lǐng)“山東省電子健康通行碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,自報(bào)名之日起每日自覺(jué)進(jìn)行體溫測(cè)量、健康狀況監(jiān)測(cè),考前主動(dòng)減少外出、不必要的聚集和人員接觸。
(二)考試當(dāng)日考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí),經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫正常(未超過(guò)37.3℃),核驗(yàn)準(zhǔn)考證、有效身份證件(居民身份證、臨時(shí)身份證)、山東省電子健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡,持本人考前48小時(shí)內(nèi)(依采樣時(shí)間計(jì)算,下同)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明紙質(zhì)版,方可參加考試。
(三)具有以下特殊情形的考生,應(yīng)于考前主動(dòng)向考點(diǎn)所在防疫部門申報(bào),并遵守相關(guān)防疫要求。
1.存在以下情形的考生,參加考試時(shí)須持有考前14天內(nèi)的2次間隔24小時(shí)以上的核酸檢測(cè)陰性證明,其中1次為考前48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明:
①有中、高風(fēng)險(xiǎn)等疫情重點(diǎn)地區(qū)旅居史且離開上述地區(qū)不滿21天者;
②考前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)發(fā)生本土疫情的地級(jí)市和有擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)的毗鄰地區(qū)旅居史和接觸史的;
③居住社區(qū)21天內(nèi)發(fā)生疫情者;
④有境外旅居史且入境已滿21天但不滿28天者。
2.考前14天內(nèi)從發(fā)生本土疫情省份入魯返魯參加考試的考生,須提供啟程前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明和入魯后考前48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明。
3.開考前14天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的,須提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明和考前48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明。
4.治愈出院滿14天的確診病例和無(wú)癥狀感染者,應(yīng)持考前7天內(nèi)的健康體檢報(bào)告,體檢正常、肺部影像學(xué)顯示肺部病灶完全吸收、2次間隔24小時(shí)核酸檢測(cè)(其中1次為考前48小時(shí),痰或鼻咽拭子)均為陰性的。
(四)存在以下情形的考生,不得參加考試:
1.確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者和尚在隔離觀察期的密切接觸者、次密接;
2.考前14天內(nèi)有發(fā)熱、咳嗽等癥狀未痊愈且未排除傳染病及身體不適者;
3.有中、高風(fēng)險(xiǎn)等疫情重點(diǎn)地區(qū)旅居史且離開上述地區(qū)不滿14天者;
4.有境外旅居史且入境未滿21天者;
5.健康碼顯示黃碼(中風(fēng)險(xiǎn))、紅碼(高風(fēng)險(xiǎn))的;
6.不能按要求提供核酸檢測(cè)陰性證明等健康證明的。
(五)考生參加考試時(shí)應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩及以上級(jí)別口罩或醫(yī)用外科口罩,除接受身份核驗(yàn)等環(huán)節(jié)須按要求摘下口罩外,進(jìn)出考點(diǎn)以及考試期間須全程佩戴口罩。
(六)參加考試時(shí),請(qǐng)考生備齊個(gè)人防護(hù)用品,嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù),保持手衛(wèi)生。合理安排交通和食宿,注意飲食衛(wèi)生。
(七)如有其他防控要求,將根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化,按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)要求另行通知。
十、其他
1.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須上傳身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2022屆畢業(yè)生上傳學(xué)信網(wǎng)截圖)、資格證書等,因提交材料不全導(dǎo)致審核不通過(guò),責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。
2.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間應(yīng)及時(shí)了解濰坊人才網(wǎng)發(fā)布的最新信息,注意接收短信或電話等方式的信息提醒,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。
3.招聘工作實(shí)行公開化、透明化,考試結(jié)果及時(shí)對(duì)外公布,接受社會(huì)監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違反招考工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象,將取消有關(guān)考生的錄取資格,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
咨詢電話:
0536-7109278 鄒經(jīng)理
0536-7109279 曹經(jīng)理
0536-7109280 初經(jīng)理


附件:濰坊交通發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年度公開招聘需求計(jì)劃表


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